Interview met Martijn Hemminga over de Masterclass Werven met Video

0 Reacties
/
We vroegen hoe je werft via video in een interview met Martijn. Het interview is uiteraard opgenomen op video. Bekijk hem in deze blog!
Header - svw 4

Waarom de beste kandidaten nog niet via sociale media komen

0 Reacties
/
Sociale media worden steeds belangrijker als wervingskanaal. Maar ze leveren niet de beste kandidaten op. Waar vind je de toppers dan wel?
Header - anoniem cv

Solliciteren met een anoniem cv?

0 Reacties
/
We zien steeds meer vraag naar anonieme cv’s. De kenmerken en voor- en nadelen van een anoniem cv lees je in deze blog.

Werven in coronatijd: hoe moeilijk was het nu echt?

0 Reacties
/
Werving in coronatijd: is er nu wel echt iets structureel veranderd? Of is het momenteel weer helemaal business as usual?
Event voor spreektalent

Zo zag de trainingsdag voor 'Het event voor aanstormend spreektalent' eruit

0 Reacties
/
De deelnemers van 'Het event voor aanstormend spreektalent' zijn op 9 september klaargestoomd voor hun presentaties op 23 september.
Header-svw2

Het gaat niet héél hard, toch automatiseert recruitment steeds verder

0 Reacties
/
Het gaat niet héél hard, maar toch schrijdt de automatisering in recruitment in steeds verder voort, zo blijkt uit De Stand van Werven 2021.

Van arbeidsmarktkennis naar arbeidsmarktperspectief

0 Reacties
/
Het investeren in een arbeidsmarktcommunicatieplan verdien je dubbel en dwars terug, In deze blog 10 redenen waarom.
uwv en werk.nl

Waarom recruiters weinig vertrouwen hebben in UWV en werk.nl

0 Reacties
/
Nederlandse recruiters blijken niet veel vertrouwen te hebben…
Header - Doelgroepanalyse en persona's

De 8 dingen die jij wilt weten over de masterclass doelgroepanalyse en persona’s

0 Reacties
/
Interactief en kandidaat gericht. Zo noemt docent Mariska Smits de masterclass doelgroepanalyse en persona’s. Q&A met docent Mariska Smits!
Blog - Inbound recruitment is een business prioriteit

Inbound recruitment is een business prioriteit

0 Reacties
/
Werven is geen HR prioriteit, maar een business prioriteit. Recruiters moeten meer denken als marketeers om dit business doel te halen.
video

3 types recruitment video die jij kunt inzetten

0 Reacties
/
Er zijn veel mogelijkheden om video in te zetten voor jouw recruitment. In deze blog noemen we drie types, waaronder een werkgeversvideo.
Header pc vs recruiter

Computer vs. Recruiter - wie wint deze battle?

0 Reacties
/
De voor- en nadelen van de computer en recruiter behandelen we in dit artikel. Wie gaat deze battle winnen?
review

Dit vinden oud-deelnemers van onze Leergangen Arbeidsmarktcommunicatie en Recruitment

0 Reacties
/
In deze blog lees je wat onze oud-deelnemers nou echt van deze leergangen vonden.
sourcing en search

De verschillen tussen een sourcer en een searcher

0 Reacties
/
Op internet lees je veel over sourcing & searchen. Maar wat is nou eigenlijk het verschil tussen deze twee termen? Je leest het in deze blog.

5 redenen waarom jij topkandidaten verliest

0 Reacties
/
In deze blog 5 redenen waarom jij goede kandidaten verliest en hoe je dit kan tegengaan.