In tijden van schaarste wordt de korte termijn weer belangrijker
Nu de arbeidsmarkt snel krapper is geworden, gaat het in de boardrooms weer vaker over kortetermijnmaatregelen als vacatureteksten en candidate experience. Meer strategische onderwerpen zakken in prioriteit, zo blijkt uit De Stand van Werven 2021. Van een bijzaak naar een hoofdzaak. Zo is de ontwikkeling van employer branding en arbeidsmarktcommunicatie in Nederland het best te […]