Vanaf 1 januari 2023 hanteren wij nieuwe tarieven voor onze trainingen. In dit artikel vind je de nieuwe tarieven en lichten we je de reden van deze prijswijziging toe.

Niet alleen privé hebben we ermee te maken, maar ook zakelijk; prijsstijgingen. Niet alleen de stroom en het gas, maar ook de trainingslocatie, eten, drinken en materialen. Om de kwaliteit van de trainingen te kunnen blijven waarborgen, zijn wij genoodzaakt om een prijswijziging door te voeren. Dit geldt voor zowel de open inschrijving trainingen als de incompany trainingen.

Overzicht tarieven

In onderstaande tabel is een overzicht weergegeven van de huidige en nieuwe tarieven van de open inschrijving trainingen.

Training Tarief 2022 Tarief per 1 januari 2023
Leergang Arbeidsmarktcommunicatie € 3.150,- € 3.559,-
Bootcamp Arbeidsmarktcommunicatie € 1.795,- € 1.999,-
Masterclass Employer Branding € 795,- € 795,-
Leergang Recruitment € 2.695,- € 2.999
Leergang Strategisch Recruitment € 2.995,- € 3.399
Workshop Schrijven van Vacatureteksten € 495,- € 559,-
Tweedaagse Recruitment Marketing & Automation € 1.795,- € 1.999,-
Leergang Arbeidsmarktgedreven Loopbaanprofessional € 1.795,- € 1.999,-
E-learning Word een ster in STARR € 175,- € 199,-
E-learning Vacatureteksten € 195,- € 219,-
E-learning Het Arbeidsmarktcommunicatieplan € 595,- € 669,-
E-learning Introductie Corporate Recruitment € 795,- € 795,-
E-learning Introductie Bureau Recruitment € 795,- € 795,-
E-learning introductie Arbeidsmarktgedreven Loopbaanprofessional € 795,- € 795,-

Doordat we incompany trainingen volledig op maat maken, kunnen wij hier geen tarieven van delen. De investering is afhankelijk van bijvoorbeeld het aantal uur en het aantal docenten. Benieuwd wat een op maat gemaakte incompany training voor jouw organisatie kost? Neem dan contact op met onze opleidingscoördinator Tamara de Man.

Facturatie

Schrijf jij je uiterlijk 31 december 2022 in voor een opleiding in 2023? Dan factureren wij nog het tarief van 2022. De nieuwe tarieven gaan in vanaf 1 januari 2023.

Wil je de factuur ontvangen in 2022? Dan adviseren wij je in te schrijven vóór 22 december. Anders kunnen wij niet garanderen de factuur nog in 2022 te versturen.

Vragen?

Mocht je vragen hebben over de prijswijziging, neem dan contact met ons op via 088 730 28 88 of het e-mailadres info@arbeidsmarktcommunicatie.eu.

Andere interessante blogs

_Loopbaan & AI

“Loopbaanadvies zonder AI is net zo’n gemiste kans als loopbaanadvies zonder mens”

/
De koude, machinale wereld van AI en de warme menselijke wereld van loopbaanprofessionals hebben elkaar nodig. Hoe dat zit, lees je in deze blog.

Whitepaper: AI in recruitment: aan de vooravond van een revolutie?

Vraag hier de whitepaper 'Referral recruitment: Strategisch onderdeel van jouw recruitment plan' gratis aan.
VR-blog header

Dankzij Virtual Reality krijgen cliënten loopbaanadvies van hun toekomstige zelf

/
In de VRanderkamer richt je in een virtuele omgeving je eigen toekomst in. Dat geeft perspectief en helpt bij het nú nemen van beslissingen.
Blog afwijzing - header

Kandidaten afwijzen hoeft geen pijn te doen

/
Het is ontzettend belangrijk om kandidaten beleefd af te wijzen. Waarom en hoe je dat doet lees je in deze blog.
Blog feedback

De ROI van feedback is indrukwekkend

/
Het geven van feedback tijdens sollicitatieprocedures is voor zowel kandidaten als recruiters een win-winsituatie. Waarom? Dat lees je in deze blog.
Header samenwerking recruiter en hiring manager

Prettige samenwerking tussen recruiter en hiring manager zorgt voor betere wervingsresultaten

/
Samen met docent Marit van den Broek leggen we de samenwerking tussen recruiter en hiring manager onder de loep.
Noloc-leden

Vanaf heden PE-punten en 10% korting voor Noloc-leden

Noloc-leden ontvangen niet alleen PE-punten bij de Academie voor Arbeidsmarktcommunicatie, maar ook 10% korting!

12 uitdagingen voor recruiters in 2024

/
Benieuwd naar de twaalf grootste interne- en externe uitdagingen voor recruiters in 2024? Je leest het in deze blog.

7 tips om jouw kandidaat optimaal voor te bereiden

/
In deze blog geven we 7 tips over hoe je jouw kandidaat optimaal voorbereidt op het gesprek met de hiring manager